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Título
Text copied to clipboard!Gerente de Eventos Corporativos
Descrição
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Estamos à procura de um Gerente de Eventos Corporativos altamente organizado e criativo para liderar o planejamento, coordenação e execução de eventos empresariais. O candidato ideal terá experiência comprovada na gestão de eventos corporativos, habilidades excepcionais de comunicação e capacidade de gerenciar múltiplos projetos simultaneamente.
O Gerente de Eventos Corporativos será responsável por desenvolver estratégias para eventos internos e externos, garantindo que cada evento atenda aos objetivos da empresa e proporcione uma experiência memorável para os participantes. Isso inclui a seleção de locais, negociação com fornecedores, supervisão da logística e coordenação de equipes para garantir que tudo ocorra conforme planejado.
Além disso, o profissional deverá trabalhar em estreita colaboração com equipes de marketing, vendas e comunicação para garantir que os eventos estejam alinhados com a identidade da marca e os objetivos estratégicos da empresa. A capacidade de gerenciar orçamentos, cumprir prazos rigorosos e resolver problemas de forma eficaz será essencial para o sucesso nesta função.
O candidato ideal terá experiência em eventos de grande porte, conhecimento em tecnologia de eventos e um olhar atento aos detalhes. A criatividade e a capacidade de inovar na organização de eventos serão diferenciais importantes.
Se você é apaixonado por criar experiências impactantes e tem habilidades excepcionais de organização e liderança, esta é uma excelente oportunidade para você.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Planejar, coordenar e executar eventos corporativos de pequeno, médio e grande porte.
- Gerenciar orçamentos e garantir a otimização dos recursos disponíveis.
- Negociar com fornecedores e parceiros para obter as melhores condições de serviço.
- Coordenar equipes internas e externas para garantir a execução eficiente dos eventos.
- Garantir que todos os eventos estejam alinhados com a identidade e os objetivos estratégicos da empresa.
- Supervisionar a logística, incluindo transporte, hospedagem e alimentação dos participantes.
- Monitorar e avaliar o sucesso dos eventos, coletando feedback e implementando melhorias.
- Manter-se atualizado sobre as tendências do setor e inovações em eventos corporativos.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Experiência comprovada na organização de eventos corporativos.
- Habilidades excepcionais de comunicação e negociação.
- Capacidade de gerenciar múltiplos projetos simultaneamente.
- Conhecimento em tecnologia e ferramentas de gestão de eventos.
- Forte atenção aos detalhes e habilidades organizacionais.
- Capacidade de trabalhar sob pressão e cumprir prazos rigorosos.
- Disponibilidade para viagens e trabalho fora do horário comercial, quando necessário.
- Formação em Administração, Marketing, Comunicação ou áreas relacionadas.
Perguntas potenciais de entrevista
Text copied to clipboard!- Pode descrever um evento corporativo que você organizou e os desafios enfrentados?
- Como você lida com imprevistos durante a execução de um evento?
- Quais estratégias você utiliza para garantir que um evento esteja dentro do orçamento?
- Como você gerencia múltiplos eventos simultaneamente?
- Qual foi a inovação mais impactante que você implementou em um evento?
- Como você mede o sucesso de um evento corporativo?
- Pode nos contar sobre uma negociação difícil com um fornecedor e como você a resolveu?
- Como você garante que um evento esteja alinhado com a identidade da marca?